据纽约时报
报导
，苹果健身技能副总裁 Jay Blahnik 近来陷入了负面风暴：多名职工指控他在团队办理中制作了一种有毒职场环境，其行为被描述为“言语谩骂、操作他人和不妥行为（verbally abusive, manipulative and inappropriate）”。Blahnik 在 2013 年参加苹果，之前长时间担任耐克参谋。他担任领导大约 100 人的团队，主导过 Apple Watch 的推出以及 Apple Fitness+ 服务的开发。
现在，他和苹果正面对法令诉讼。一名前雇员已申述他，而另一宗指控性骚扰的投诉已由苹果暗里宽和。
消息人士还泄漏，自 2022 年以来，大约有十分之一的直接部属因健康或医疗原因请求过长时间度假，这被外界视作团队气氛欠安的一个信号。苹果内部曾对 Blahnik 进行调查，但公司结论是“未发现不妥行为”。一些职工则对纽约时报表明，自己觉得公司更介意维护一位明星高管，而不是仔细处理底层职工的关心。
苹果在回应中坚决否定报导中的中心说法。公司发言人 Lance Lin 称：“咱们激烈不同意这篇报导的条件，其间包含了许多不实之处和过错解读。”他一起却回绝详细阐明“所谓的不精确内容”，并着重苹果不会出于隐私原因评论单个职工业务。“咱们会经过法令程序持续澄清事实。”